本报讯(记者何冰 马田)11月8日至10日,由中国职业经理人协会主办,陶行知(珠海)教育科技有限公司承办的“产教融合型嵌入式专业+职业型人才培养与评价论坛”在北京师范大学珠海分校国际交流中心隆重举行。到会的主要嘉宾有中国职业经理人协会会长、原安徽省副省长文海英、中国职业经理人协会副会长周景勤、原教育部职业技术教育中心研究副所长余祖光、北京师范大学院党委副书记呼中陶、陶行知学院执行院长周文彪、北京师范大学珠海分校原副校长、陶行知学院教育总监吴忠魁等等。
会上,中国职业经理人协会会长、原安徽省副省长文海英做了“做培养企业拿来即用的人才培养的奠基石”的主旨发言,她从国内产业经济发展形势到当前我国人才培养和社会需求的衔接,提出了一系列建设性建议:一是我国经济社会进入高质量发展阶段对复合型人才培养提出了新的要求,二是中国职业经理人协会对培养“专业+职业性”复合型人才的探索与创新,第三点是中国职业经理人协会开展“专业+职业性”复合型人才培养的设想,逐步探索在高校建立相关专业、学科、和二级《企业经理学员》即企业经理孵化基地。原教育部职业技术教育中心研究副所长余祖光做了“发挥高职扩招生源的优势,培养产业升级的紧缺人才”的演讲,他说:在智能时代,学科交叉、技术集成、产业融合的成为社会的重大特征。伴随这一特征引发了对各级各类复合人才的大量需求;北京师范大学院党委副书记呼中陶说:行业的更迭及企业发展对职业教育发展产生了导向性作用。普通高校院校要完善职业培养,加大“专业+职业性”的研究。陶行知学院执行院长周文彪强调:要鼓励企业入校,探讨在产教融合型教学机制里,嵌入式职业经理人才培养与评价体系。
北京师范大学珠海分校原副校长、陶行知学院教育总监吴忠魁说:陶行知教育愿意同各大高校和企业一道,开展师资培养,学生职业能力提升,坚持以学生为中心深化培训模式和评价模式改革。
中国职业经理人协会副会长周景勤指出:为弥补院校在职业生涯发展教育的不足,加强职业生涯规划教育,注重职业意识、职业素养、职业能力、职业知识与技能完整性培训。强调以就业为向导,从社会学的角度和国家教育政策层面看把就业作为高职教育的导向有其合理性。特别强调这次会议之所以选在珠海召开就是为发展大湾区培养和选拔人才。
会后,中国职业经理人协会将在全国各院校开展建立学院二级《经理学院》即:企业经理孵化基地和“企业经理职业水平证书培训考试评价”试点工作。
会上,各高校、职业院校代表,各教育机构就《职业经理人基础能力培养教材(草案)》和《企业经理能力培养大纲》提出了修改意见,并确定了编委会主任、副主任及编委会成员名单和各章节分工明细。
一个为企业培养“拿来即用”人才的“专业+职业型的嵌入式人才模式”即将在珠海诞生。
会议现场举行了“企业经理孵化基地”的签订仪式,各院校与培训机构、各企业举首戴目,纷纷与中国职业经理人协会、陶行知(珠海)教育签订了三方合作协议,将在各院校开展职业技能人才培养,服务学生全面发展。
特别感谢这次活动的支持单位:北京托普赛斯国际教育科技有限公司、北京师范大学珠海分校创新创业教育研究院、珠海市校企创业创新促进会、珠海骏驰科技有限公司、珠海市职业技术学院、珠海利保机器人有限公司、学志(深圳)教育科技有限公司、珠海市海源教育集团。