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法国通过"离线权"法案:员工下班后有权不理工作

放大字体  缩小字体 发布日期:2016-06-03  浏览次数:357
核心提示:参考消息网6月3日报道 台媒称,法国近日通过了离线权(right to disconnect):规定聘用50名员工以上的公司,不能在员工下班后寄Email,员工有权利已读不回,以保障私人空间。据台湾东森新闻云6月2日报道,虽然反劳工
 参考消息网6月3日报道 台媒称,法国近日通过了“离线权”(right to disconnect):规定聘用50名员工以上的公司,不能在员工下班后寄Email,员工有权利“已读不回”,以保障私人空间。
据台湾东森新闻云6月2日报道,虽然反劳工法抗争仍进行中,罢工活动也持续扩大,但该法案还是在积极推动下通过。
 
根据《GOOD Magazine》报道,法国国民议会议员贝诺哈蒙(Benoit Hamon)表示,民众工作压力无所不在,虽然已经离开办公室,但却没有离开工作,就像狗一样被一条电子绳索牵着,工作的信件、简讯占领了生活,压得人们喘不过气。
实际上,不少国际大企业也正视到“离线权”的重要性,像大众汽车(Volkswagen)规定下班后关闭公司的电邮服务器,戴姆勒(Daimler)则允许员工删除在假日收到的Email。
新通过的“离线权”是属于法国劳工法的一部份,应该是目前最受欢迎的新规定。在数位当道的职场上,员工收到的电子讯息负荷量的确很高,如何保障员工上下班的生活平衡是每个雇主该思考的议题。

 

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